Глеб Макаревичсотрудник Центра Индоокеанского региона ИМЭМО РАН
吸引人才只是第一步，留住人才才是关键。医院的保留策略，核心就是“提升员工满意度，平衡工作与生活”。
，这一点在heLLoword翻译官方下载中也有详细论述
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· 张伟 · 来源：chemical资讯